Given Management (启闻管理) accompagne les entreprises implantées en France dans leur mise en conformité et leur développement. Nos domaines d’expertise couvrent la comptabilité et la fiscalité françaises, les ressources humaines, la gestion d’entreprise ainsi que le conseil en commerce international. Notre mission est d’aider nos clients à développer leurs activités en toute conformité avec la réglementation française.
Description du poste
En tant que Consultant(e), vous rejoindrez Given Management et participerez, en présentiel, aux activités quotidiennes du cabinet. Vos principales missions seront les suivantes :
- Participer au suivi quotidien des dossiers clients en matière de fiscalité, comptabilité et ressources humaines en France ;
- Préparer les réunions, rédiger les comptes rendus et élaborer les supports de présentation ;
- Assurer la coordination entre les clients, les partenaires et les équipes internes, ainsi que le suivi de l’avancement des projets et la mise à jour des documents ;
- Participer au traitement des problématiques liées à la fiscalité, aux ressources humaines et au commerce international, en assurant les échanges avec les administrations françaises, les organismes publics et les prestataires locaux ;
- Apporter un soutien à la gestion de projets et aux tâches administratives afin de garantir le bon déroulement des missions.
Ce poste constitue une excellente opportunité pour découvrir le fonctionnement concret d’un cabinet de conseil et développer rapidement vos compétences en gestion de projet, coordination et autonomie professionnelle.
Type de contrat
- Stage conventionné rémunéré (durée minimale de 4 mois)
- Contrat à durée déterminée (CDD)
Lieu de travail
Marseille ou Paris
Poste en présentiel, le télétravail n’est pas prévu.
Rémunération
- La rémunération est déterminée en fonction du niveau d’études, des compétences et de l’expérience du candidat.
- Les stagiaires bénéficient d’une gratification conformément à la réglementation française en vigueur.
- Les salariés en CDD sont rémunérés conformément aux dispositions du contrat de travail.
- Selon les performances du collaborateur et les besoins du cabinet, une évolution vers une collaboration à long terme pourra être envisagée.
Langues
- Chinois : excellente maîtrise à l’oral comme à l’écrit, utilisé comme langue de travail.
- Français : excellente maîtrise écrite et orale permettant de communiquer de manière autonome avec les clients, les administrations françaises et les partenaires locaux (niveau B2 minimum recommandé).
- La maîtrise de l’anglais constitue un atout.
Visa et autorisation de travail
- Les candidats doivent être autorisés à travailler ou à effectuer un stage en France.
- Les candidats au stage devront être en mesure de fournir une convention de stage conforme à la réglementation française.
- Les candidats non ressortissants de l’Union européenne doivent disposer d’un titre de séjour ou d’un visa autorisant le travail ou le stage en France. Selon le profil du candidat, un accompagnement dans les démarches d’obtention d’une autorisation de travail pourra être envisagé.
Profil recherché
- Excellentes capacités rédactionnelles en français et en chinois, avec aptitude à rédiger des comptes rendus, rapports et supports de présentation ;
- Bonne maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) ou d’outils bureautiques équivalents, ainsi que des outils collaboratifs ;
- Excellentes qualités relationnelles, sens du service et aptitude à travailler efficacement en équipe ;
- Étudiant(e) ou diplômé(e) de niveau Bac+2 à Bac+5, de préférence en comptabilité, gestion, administration des entreprises, commerce international ou langues appliquées (français-chinois) ;
- Bon esprit d’analyse et de synthèse, capacité à gérer plusieurs missions simultanément, à organiser les priorités et à travailler avec rigueur ;
- Curiosité, autonomie, sens des responsabilités et forte motivation pour apprendre.
Informations complémentaires
- Prise de poste : septembre 2026
- Temps de travail : temps plein ou temps partiel
Expérience : les jeunes diplômés et les candidats débutants sont les bienvenus. Les candidatures seront évaluées en fonction des compétences, du parcours académique et du potentiel.