人力资源政策

Group of business people smiling at the office

我们的人力资源政策 – 欢迎有才之士加入我们!

我们的人力资源计划项目 – 忠诚核心计划 – 通过给每个员工对自己职业兴趣的定位,并提供相应的在公司内部发展和升职的可能,让我们能够留住我们的优秀员工并使每个人、每个部门随着我们企业的发展,随时捕捉到新的发展机遇和个人成长的空间。我们的忠诚核心计划主要基于以下2方面的实践:

  • 个人技能的拓展通过我们的企业职业培训计划,来精修职业技能。
  • 个人职业发展,通过月度、年度的个人考核和评价,来实现完善个人职业发展、发现个人潜能、定位个人培训方向的目标,以便我们能尽力支持员工在职业取向上的倾向和发展。

我们的计划旨在促进员工在日常工作中全方位的体会到:

  • 独立自主性
  • 责任感
  • 面向客户的承诺感